混世-第179章
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林松一言不发的站起来，灰溜溜的走了。
方斌则是看妖怪一样看着袁朗，心想袁朗是怎么知道的？莫非事前都调查过？这不可能吧，一百多名面试者呢，他怎么来得及调查？
让他惊讶的还在后面呢。
在后面的面试中，有很多方斌很看好的人，袁朗都拒绝了，而且拒绝的让求职者也心服口服。
比如有的求职者说自己技术很强，袁朗就让方斌出些“maya”或者“c＋＋”之类的问题去问求职者。
结果基本上都是求职者落荒而逃。
而有的求职者，对方斌的问题是一问三不知，这样的求职者多是大学应届毕业生，在方斌看来这些人都不能要。
但袁朗却对他们是网开一面，竟然招聘了六个人。
方斌把自己的疑问问出来。
袁朗笑道：“通过你的比试，起码说明基础知识都会吧？那么进阶的知识完全可以在工作中学习，我选人，主要是看靠谱不靠谱。不靠谱，再有本事的人也不行啊！”
最终爱玩和酷玩两家公司超规模招聘了十七名员工，这还只是开发人员，因为目前并没有游戏运营，所以客服、gm之类的都还没有招聘。
一百五十平方的办公室十个人办公是很宽松的，甚至还有空地做会议室、储物室甚至是娱乐室之类的功能室。
但人员扩充到十七人之后，空间就略微显得有些狭窄了。
这就改变了原有的计划，电脑、桌子之类都又是现买的，不过出人意料的是，这种现买新电脑的举动让不少员工，特别是那些应届毕业生很是感动。
第三百三十九章 牛逼的老板（2）
任婷玉是江宁一所三流大学的应届毕业生，学美术专业的，应聘的职位是美工，由于大学里很多时间都拿去打工了，她的专业知识并不怎么扎实。 /
昨天的面试其实就只是碰运气而已，但没想到竟然面试成功了，虽然作为新人实习生只有两千元的实习工资，但这笔钱足够她一个人在江宁生活了。
她和同学合租了两室一厅套房的一间屋，平摊下来每人房租费是四百元，公司管午餐，早晚餐的话省点吃十块钱足够，就算多开销点也不到二十。
再加上每天来回的公交车路费四块钱，以及电话费之类杂七杂八的费用，她算了下，一个月的开销大概是一千三左右。
两千块的工资，还能结余七百多，对于爱美的女孩子来说，完全可以在小商店里买很多漂亮的衣服、鞋子了。
昨天下午面试完回到宿舍后，她还特意花了三十块钱从菜市场里买了些肉回家，做了顿红烧肉。
合租的女同学吃的满嘴流油的同时问道：“怎么？应聘的很顺利？”
任婷玉就把情况说了一遍，她本以为同学会羡慕她，谁想同学告诉她，小心别被骗了。
任婷玉大吃一惊，问：“怎么会被骗呢？”
“你想啊，咱们又不是什么好学校，咱们班里的实习生平均工资也就是一千五左右，你去应聘一家新公司，上来就给你两千的工资，这不是无事献殷勤吗？而且你看，一家公司，还起两个名字，这代表了什么？”同学侃侃而谈，分析的爱玩和酷玩公司就好像龙潭虎穴一般。
因此早晨来上班时，任婷玉心里还直打鼓，心想不对劲就立即撤人。
她觉得是真不对劲，公司里电脑不够就不说了，办公隔断竟然也不够，除了那些有工作经验的同事们有电脑以外，他们六个实习生以及一些别的员工竟然都坐在办公室里无所事事。
领导们对此也不闻不问，不是在办公室里，就是出去跑来跑去，也不知道在忙什么。
办公室里总共有八个人，大家就都小声的聊了起来，主要内容还是这个公司靠谱不靠谱的事。
不得不说袁朗招来的人还是比较靠谱的，没人因为第一印象就离开的，大家还都有些耐心在等待。
不过领导们对他们不闻不问，也让他们略有为此。
这却真是冤枉了袁朗和方斌，公司刚成立，人员又超标，办公桌椅、电脑什么的，不都得他们亲自跑腿去买？这一上午忙的连口水都顾不上喝，哪里有时间去安慰员工们的心理？
正当会议室里开始有一股浮躁的氛围出现时，外面电脑公司的员工来了，手推车上放着整整齐齐的品牌机外包装。
接着又有家具公司的人来，在办公室里乒乒乓乓开始组合隔断。
任婷玉趁着上厕所的机会，问电脑公司的人，这是什么电脑？
电脑公司的小伙子在面对美女时自然很是热情，他说道：“你们老板牛逼啊，戴尔的工作站，一买就是十台，小十万出去了！”
任婷玉没有注意听他后面在说什么，就满心惊喜，新员工，新电脑，而且还是如此顶配，这真是一个很有希望的新公司啊。
第三百四十章 约炮的商业价值（1）
第三百四十章约炮的商业价值
十七名员工，每一人袁朗都用了“读心”技能，总共消耗了他255点技能，之所以消耗那么多技能，并不是因为他对一个人用了多次“读心”，而是因为“读心”升级了。
2级的“读心”每次消耗技能点15点，功效是不需要与对方面对面，只要知道对方的位置和容貌，即可实现超远距离读心。
不过袁朗现在对此已经不关心了，因为他的“读心”技能已经升级到3级了，每次消耗技能点20。
随着技能点消耗的增加，功能也是很强大的，每次读心时间增加到十分钟，而且不需要别人思考，可以进行搜读。
这样说或许有些读者会迷糊，我们可以用电脑黑客来比喻袁朗的读心技能。
lv1的“读心”可以理解成在别人背后偷看别人操作电脑。
而lv2的“读心”则是利用间谍程序，远程观看别人操作电脑。
但这都只能看而已，也就是说，别人操作的，你可以看到，别人不操作的，你永远不能看到。
但到了lv3时，“读心”技能就发生了天翻地覆的改变，就好像黑客可以随意入侵别人的电脑，且操作别人的电脑一样，这个级别的“读心”可以随意去读取任意人脑海中的记忆。
升级到lv3后，袁朗也顺理成章的可以看到lv4“读心”的能力，如果继续套用电脑功能的话，这个级别的“读心”可以中断别人电脑中的进程。
lv4“读心”的描述是：施展时，除了之前等级所有的功能以外，增加了可以打断对方原先要做的行为，让对方陷入莫名其妙的状态。
这个功能无疑是强大的，不过升级是需要使用lv3五十次后方可，也就是需要消耗1000点技能点。
说到技能点，袁朗也是悲剧了，辛辛苦苦好不容易攒下了390点技能点，转眼间就变成了135点。
不过看看自己技能的提升，袁朗还是觉得很满足的，这年头只要有钱，技能点还是能刷出来的。
虽然袁朗对游戏的了解仅限于会玩市面上几种热门游戏，他甚至分不清即时战略和角色扮演游戏有什么区别，但这并不妨碍他对公司的管理。
事实上在公司成立之后的两周内，袁朗除去一些必要的应酬之外，基本上都是泡在公司里的。
这让王安驰很是嫉妒，总说要让方斌请客，说是凯胜创意刚成立时，袁朗也没有那么放在心上。
因为是新公司，还不确定做什么东西，就总是开会。
在员工们开会讨论问题时，袁朗就在一边旁听，在第一周时他只听不说话，但从第二周开始，他就会发表一些意见，这些意见却每每都是比较关键的，有时能让人茅塞顿开，就连方斌都感慨，觉得袁朗不像是没有接触过游戏开发的人。
袁朗笑道：“我只是从玩家的角度去考虑，或者这样设置会更好！”
在第二周的最后一天，袁朗却是开始讲话了。
第三百四十章 约炮的商业价值（2）
他说：“这两周来，我和大家在一起，学到了很多东西，大家都是我的老师！”
他的话让众人都笑了起来，这位年轻而又英俊的老板此时在他们心中又有了风趣的属性。/
简单的开场白之后，袁朗说：“我今天主要是想说一下我对游戏的了解，我想说，什么才是好玩的游戏！”
这个命题其实是很大的，很多游戏公司的老总都不敢说自己知道什么是好玩的游戏，在他们看来，市场是多变的。
袁朗继续说：“不好玩的游戏，各有不同，但好玩的游戏，有两点是相同的，你们知道是哪两点吗？”
下面七嘴八舌的说了起来，有的说是画面，有的说是创意，还有的说是剧情，等等等等，不一而足。
袁朗在白板上用水笔写下两行字，第一行是“眼前一亮”，第二行是“爽”。
他指着“眼前一亮”说：“以前的游戏，对包装其实是不讲究的，究其所以是那时的游戏少，玩家没得选。但互联网时代，各种游戏层出不穷，玩家为什么会在千百种游戏中选择你的游戏？你必须要让用户眼前一亮。”
接着他指向“爽”，说：“用户玩游戏是为了什么？他不是为了得到教育，他也不是为了接受人生哲理等等，他要的就只是一个爽而已！爽了，他就要花钱。不爽，他就会卸载游戏！”
袁朗的话虽然很短暂，却是引人深思。
在袁朗说完话之后，众人开始了热烈的讨论，最终方斌苦笑道：“袁总，你这两句话，可是把我们这半个月的构思都给毙掉了啊！”
袁朗笑道：“失败是成功之母嘛，咱们再接再厉！”
于是大家又开始重新去想策划案了。
在大家想时，袁朗也没闲着，他也在电脑前搜集着资料，因为是做手机游戏，他在浏览各大手机游戏的网站，看每一个网站的排行榜。
袁朗发现，各大网站的排行榜前排基本上都是被动作游戏给占据了，无论是“水果忍者”还是“植物大战僵尸”，又或者是“捕鱼达人”，基本上都是眼手协调且不用去动什么脑子的游戏。
既然这种游戏占据了排行榜，那就说明玩家认可这种游戏，毕竟玩手机的时间比较分散，这种游戏没事时切几下，倒也有意思。
不过袁朗不准备做类似的游戏，原因很简单，这种游戏做的人太多，很难出新意，竞争也很大。
赚钱的游戏有两种，第一种是受众多，这样自然就会有人愿意花钱；第二种就是小众，小众的游戏虽然受众少，但容易产生死忠，而且口碑效应会很好，有口碑的话，受众会越来越多，这也是为什么很多游戏或者网站最初是小众的，随着发展就变成大众的了。
豆瓣网可以说是比较好的完成从小众到树口碑到大众的一个进化过程。
袁朗又翻了翻应用程序的排行榜，这时他发现一个奇怪的事情，除了浏览器之类必备的软件之外，在应用排行榜上竟然是社交类软件占据的位置最高。
袁朗觉得这是一个很有意思的发现，他就去百度、谷歌这些社交软件到底有哪里吸引人了。
网上这种评论文章很多，袁朗随便一搜就是一大把。
最终他发现了一个共同点，无论是微信还是陌陌，又或者是什么开开、关关、xx之类的名字，□□内容只有一点，就是异性相吸，或者说直白点，就是约炮功能。
第三百四十一章 城南五虎（1）
第三百四十一章城南五虎
当袁朗兴致冲冲的把这个发现告诉方斌时，方斌打这哈欠，不在意的说道：“这有什么稀奇的，异性相吸嘛！”
袁朗问道：“既然是异性相吸，为什么我们不能把这个功能做到游戏里！”
“哈？”方斌愣了，“你要把约炮功能做进游戏里？”
“约你个头！我是说异性相吸！我们能不能做一个恋爱的游戏，主角在游戏里和男人或者女人恋爱的游戏！”袁朗问道。http：//
他这话让方斌愣住了，良久方斌才说道：“我记得很早以前，日本有很多这种恋爱养成的游戏，而且都很火爆的，不过最近几年好像就不是很多了！但我觉得这个游戏是有很好的讨论价值的！”
在第二天的例会上，方斌就把这款游戏构思拿出来和大家分享，并征求意见。
虽然袁朗是老总，但如果公司要盈利的话，袁朗也没法去做一言堂，毕竟一个人的观点没法代表玩家不是？
“我觉得这款游戏，可以尝试一下！”
“或许玩家会少一些？”
“少些不怕，关键是我们有新意，应该会吸引一批死忠的！”
大家讨论的很是热烈，仅仅半天时间，就拍板决定了要做这款游戏。
一个游戏好坏的评价标准有“音乐”、“剧情”、“画面”、“操作性”、“创意”这么几点来构成，一般来说，有一点比较突出，其余点不拉后腿，这款游戏就基本不会赔本。
作为一款恋爱养成游戏，公司全体员工一致认为应当把重点放在“剧情”和“画面”上。
好的剧情能够吸引玩家玩下去，而画面上都是俊男美女，即便只冲着图片想必也能吸引不少玩家把。
这时任婷玉�
