重启九七-第377章

按键盘上方向键 ← 或 → 可快速上下翻页，按键盘上的 Enter 键可回到本书目录页，按键盘上方向键 ↑ 可回到本页顶部！
————未阅读完？加入书签已便下次继续阅读！



　　　　因为他们将近一半多人也参与了串联活动啊

　　　　串联带头者已经被开除出去，那么剩下的这帮附庸景从的参与者，又会得到怎样的惩罚呢

　　　　想到林诚的严酷，无数人不寒而栗，连心脏都快跳出来了。

　　　　果然，这事儿还没完，林诚拿起一份名单，继续用他那森冷的声音念道：“林氏教育集团副总裁张华胜，王老吉饮料公司总经理张德培，大青山旅游开发公司总经理林文丛，集团总公司监察部副总监王丽娟，东方陶瓷公司总经理陶敏德”

　　　　林诚念得这份名单是参与串联活动的景从者，人数大约有五百多位，林诚光是念名字就已经超过了十多分钟，现在仍然还未停下来。

　　　　台下被念到名字的干部无不战战兢兢，心情仿佛罪名成立，正焦急的等待法官宣判的被告者一般，极度忐忑不安。

　　　　林福荣坐在高台之上，看向林诚的神色有些复杂，在林诚自我表功之前，他还一直以为自己才是林氏集团的开创者，建立者。

　　　　但随着林诚把自己的功绩一桩桩，一项项展露出来，他才陡然发现，其实自己跟林氏集团的高管们没有什么不同，只是一个合格的战术执行者而已。

　　　　想到这里，林福荣不禁有些失落，儿子太出色也不好啊，倒显得自己这个做父亲的有些平庸了。

　　　　不过这种失落的情绪只维持了一会儿，毕竟不管林诚再厉害，再牛逼，始终是自己的儿子，他开心都来不及，有什么可失落的

　　　　生子当如林诚，这句话不就是对自己最大的褒奖吗

　　　　朱雪珍在台上就没有林福荣那么复杂的心绪，林诚是从她身上掉下来的一块肉，在她心里林诚比自己的生命还要更重要，无论林诚做什么，朱雪珍都会是这个世界上最支持他的人。

　　　　被念到名字的干部如丧考妣，至于没有参与串联活动的干部一开始的心情是兔死狐悲，可接着却陡然变得欣喜起来了。

　　　　因为他们现在终于意识到，三十六位带头高管被林诚斩于马下，其他参加串联活动的五百多位高管降职处理都算是轻的了。

　　　　那么多人被开除，被降职，岂不意味着与串联事件无关的他们完全可以坐享其成，拥有大把的升职机会了

　　　　而且就算林诚不再信任集团内部高管了，可如今临近年关，想要招聘外来职业经理人都来不及了，更大的可能是从集团内部提拔。

　　　　此时还真是他们千载难逢的升职良机啊

　　　　想到这里，兔死狐悲、同情担忧等一切负面情绪便被众人抛到了九霄云外，大家都被那突如其来的升职机会充满心绪。

　　　　一些自以为升职板上钉钉，表情管理又欠奉的干部想到了美妙之处，竟忍不住轻轻的笑出声来，令得那些等待宣判的戴罪者怒目而视。

　　　　“东方陶瓷销售经理彭怀青、清江步步高电视机厂生产制造部长朱志贤，以上五百六十二位干部连降三级，扣发当月奖金，扣发本年度年终奖、业绩奖。”

　　　　为了让每个人都听清楚，林诚念名字速度很慢很清晰，念了大约二十分钟，终于把参与串联干部的处罚决定宣布完毕。

　　　　连降三级、扣发奖金这项处罚说重不重，说轻又不轻。

　　　　说它重是因为连降三级降职降得太狠了，比如一个分公司的总经理，降一级为公司副总经理，再降一级为部门经理，最后降一级为副经理。

　　　　堂堂一个公司总经理，连降三级之后便沦为了部门副经理，这其中的大起大落如果心理素质差点都很难再继续在原公司待下去。

　　　　说它轻则是相对而言，相比于高文龙、林福文等三十多位被扫地出门的高管，至少他们还能留在林氏集团，拥有着东山再起的机会。

　　　　而且虽然他们被降职了，但他们毕竟在更高的地方观看过风景，工作经验、能力方面肯定比一般的干部更加出色，只要兢兢业业努力工作，未来重攀高峰还是有很大希望的。

　　　　幸福都是通过比较得出来的，虽然连降三级、扣发奖金的处罚很严厉，但毕竟他们还留在林氏集团不是

　　　　出乎林诚的意料之外，处罚决定出来后并没有人拍案而起，跟随高文龙等人的脚步提出辞呈。

　　　　林诚见状也是轻舒了一口气，虽然他口里一直声称“爱走就走一个不留”，心里已经做好了中高层干部大范围出走的准备。

　　　　但如果他们能接受处罚决定留下来，那自然是再好不过的事儿，毕竟五六百位干部一起离职，即使是林氏集团这么大体量的企业，也是足以伤筋动骨的。

　　　　然而林诚的处罚决定还没完，他宣布道：“集团总公司常务副总裁失察，降职为副总裁，扣发当月奖金、年终奖、业绩奖；

　　　　雪城饮料集团总裁张清芳失察，降职为王老吉公司总经理，扣发当月奖金、年终奖、业绩奖；

　　　　林氏工业集团总裁毛小利失察，降职为飞翔机械公司总经理，扣发当月奖金、年终奖、业绩奖；

　　　　大福地产集团副总裁夏海军失察，降职为滨河新城项目经理，扣发当月奖金、年终奖、业绩奖；

　　　　飞翔机械公司总经理毛德彪失察，降职为机械公司生产制造部部长，扣发奖金、年终奖、业绩奖”

　　　　林诚最后又一连宣布了十八位负有失察责任的高管，总算是为此次轰动整个集团的串联事件画上了一个句号。：



　　　　第七四八章　给颗甜枣，落荒而逃

　　　　

所有人都没有想到，林诚回到阔别已久的林氏集团第一天，便明晃晃的举起了屠龙刀，开除了四十三位高管，降职处罚了五百七十八位中高层干部。

　　　　此时的林诚在所有人的眼中，正如他一开始宣称的那样，就是个大独裁者。

　　　　可那又如何呢，林氏集团的工资待遇委实太高了啊，大家都舍不得这份工资。

　　　　即使经历了被降职、被扣发奖金这种无比糟心的事儿，但大家都心中有杆秤，降职罚薪后，工资待遇方面还是要远远高过国内的其他企业，这也是众人经历如此严重打击后，仍然决定留在林氏集团的原因。

　　　　而且被降职之后，大部分干部虽然都心有不甘，可他们却把这种不甘化作动力，决心以后将以百倍努力来弥补之前的过错，向那些幸灾乐祸的同事证明：你大爷还是你大爷

　　　　会议开到现在，林诚此时的心情总算是平复下来了。

　　　　说实话，他今天刚开始接到张小宝调查报告的时候，暴怒的几乎想把串联名单上的所有人都开出去。

　　　　如果林诚真是年少冲动的十九岁少年，他真的会这么做的。

　　　　但林诚却是拥有前世经历的重生者，心理年龄高达四十岁，制怒方面还是做得比较到位的，所以他最后还是比较好的控住了情绪，给了大多数人从头再来的机会。

　　　　开除的开除，降职的降职，罚薪的罚薪，宣布完一系列的处罚决定之后，林诚总得给大家一份希望，一颗甜枣，以提振因为大范围的处罚而down下去的士气。

　　　　许多人已经知道林诚接下来要说什么，肯定是集团内部大幅升职的事儿，与会的另一半未曾参与串联事件的干部都露出了翘首以待的神色。

　　　　果然，林诚说道：“这次开除、降职了那么多高管，有人忧愁便有人欢喜，林氏集团这么庞大的企业，空缺下来的职位必须有人顶上。

　　　　关于升职干部的候选名单，统计部、人力资源部联合办公，尽快把去年的业绩报表做出来，咱们不讲人情不讲关系，升职加薪一切唯业绩论，业绩优秀的升职加薪候着；至于业绩差劲的，很对不起，开除降职扣发奖金仍然不客气。”

　　　　没有参加串联活动的干部心情陡然紧张了起来，平常业绩优秀的干部心里有了逼数，感觉这次升职加薪大概稳了，脸上露出欣喜的笑容。

　　　　至于业绩平平或是业绩稍差的干部则心里惴惴，深怕升职加薪没捞着，反倒是降职罚薪在等着，那可就是福不是祸，是祸躲不过了。

　　　　而另外那五百多位刚刚经历降职罚薪的干部则心里无限遗憾，他们敢参加串联活动，正是因为他们平常在林氏集团拿出来的表现比较过硬，认为林氏集团上市之后他们能够分到更多的股票。

　　　　可结果却偷鸡不成蚀把米，上市、股票如水中花井中月，遥遥无期；反倒是把自己给折了进去，降职罚薪扣奖金三合一套餐连着赶上。

　　　　更让他们万分惋惜的是，如果他们不参加串联活动，以他们今年如此优秀的业绩，升职加薪本来是有他们份儿的，可现在这一切都凉了，只能看着平常表现远不如他们的干部兴奋的谈论着升职加薪的可能。

　　　　想到造成这一切恶果，把自己拉下水的高文龙、林福文等人，气不打一处的他们恨不得将这些人撕成碎片，以解心中的怨恨。

　　　　至于处罚他们的林诚，则被他们下意识避开了。

　　　　因为他们深知，林诚至始至终，都是林氏集团的主人，如果他们带着对林诚的怨恨留在林氏集团工作，无论他们表现多么优秀，升职加薪都不会有他们份儿。

　　　　既然下定决心留在林氏集团继续拼搏，那只能放下对林诚的怨恨，在林诚制定的框架下拼命努力工作。

　　　　也许当某天他们经过一番奋斗，重新登上之前的高位，或是超越以前的位置，他们才会感觉扬眉吐气吧。

　　　　林诚没有精力去揣摩台下众人的百样心情，继续宣布会议决定：“从现在到春节前的一段时间，是一段至关重要的过渡时间，林氏集团经历了此次大动荡之后，肯定会对集团造成一定的恶劣影响。

　　　　本次会议结束之后，统计部和人力资源部必须加班加点，尽快把业绩报表和职员升降名单做出来，好让大家各安其职，尽快带领林氏集团这艘旗舰平稳的跨过1998，迈入1999年。

　　　　新的一年，仍然是林氏集团充满希望的一年，在这里不管是即将升迁的干部，还是被处罚降职的干部，过去的终将过去，我们一起共创未来，我与诸君共勉。

　　　　至于林氏集团上市之事，虽然此次串联活动造成了很恶劣的影响，但我向大家保证，林氏集团未来的上市计划还是存在的，林氏集团的造富神话只会比林氏控股更大，不会更小。

　　　　好了，我宣布本次会议到此结束，散会”

　　　　“噼里啪啦”

　　　　掌声如雷

　　　　大家都沸腾起来了

　　　　刚才林诚他说了什么

　　　　他居然说林氏集团的上市计划是存在的，而且造富神话比林氏控股还要更大。

　　　　这岂不是说林氏集团未来还会上市

　　　　未参与串联活动的干部都兴奋的跳了起来；至于刚刚被降职罚薪的干部则有些欲哭无泪。

　　　　如果知道林诚原本就有上市计划，他们何必参加串联活动，落得个降职罚薪的下场啊

　　　　天杀的高文龙

　　　　被林诚扫地出门后，虽然高文龙等人办理了离职手续，不过他们仍然在林氏大厦的门口徘徊恋栈不去。

　　　　不要误会，他们不是对林氏集团怀有深厚的感情，而是想要看看五六百人一起离职走人的场面。

　　　　这次和林诚撕破脸被其扫地出门，高文龙等人都恨透了林诚。

　　　　恨屋及乌，他们对于林氏集团同样怀有深刻的仇恨，盼望着林氏集团没有好下场，最好早日破产倒闭。

　　　　将近十二点，高文龙等人好不容易等到干部们陆陆续续走出来。

　　　　高文龙等人连忙凑上前去，他对相熟的高管道：“彭道成，王晓宇，你们也辞工了是吧，我跟其他人都商量好了，我们有资金，有渠道，有经验，何必再给他人打工，不如你们跟我一起去创业吧，大家有财一起发。”

　　　　彭道成、王晓宇转过头来，怒目而视，异口同声道：“发你老母没有你们这群搅屎棍，我们何至于有今天打死你们这群王八蛋”

　　　　说罢，彭道成、王晓宇当即挥起老拳，对着高文龙、林福文追打起来。

　　　　这一追打不要紧，很快就引起了连锁反应，无数被降职罚薪的高管见到高文龙这个罪魁祸首顿时气不打一处，纷纷加入追打的行列。

　　　　高文龙一向斯文人做派，哪见过这等场面啊，连忙落荒而逃。：



　　　　第七四九章　问题重重，集团瘦身？

　　　　

林氏集团整体上市

　　　　呵呵，不存在的，子集团、分公司分拆上市倒是在林诚的计划之中。

　　　　回到林氏集团总裁的岗位两天之后，林诚终于把张小宝的调查报告看完，报告中除了提及的串联事件外，还指出林氏集团一个非常大的问题，那就是过于臃肿。

　　　　林氏集团发展至今，已经有大福地产集团、乐万家超市集团、林氏工业集团、林氏食品集团、吉玲园餐饮集团、雪城饮料集