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第377章

官笙-第377章

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又是一个意想不到的提议。

这一回,和允山的脸色同时一变。

愈彦也太过份了吧。

竟然要将柳烨发配到北栾去,彻底架空苏志强。

允山有点不悦地说道:“愈部长,这样子不大好吧,柳烨同志并洠в蟹甘裁创砦蟆!

苏志强毕竟和允山关系不错,而且为了这个事情,允山还专门和愈彦沟通过,虽然愈彦当时并洠в谐信凳裁矗勒展俪」呃噬秸馕磺叭巫橹砍ぃ秩蜗匚笔榧腔故怯忻孀拥模宓笔辈淮鹩Γ笠哺米邢杆剂恳幌拢舜蛩罩厩康牧常噬揭徊⑼畲Φ米铮遣皇腔恪

不料愈彦还真是个二杆子,谁的脸面也不给,就这样直通通地一巴掌甩了过來,也不怪允山生气了,这桃城县,好像还轮不到你愈彦一手遮天吧,同意让你的亲信接任北栾区区委书记,已经很不错了,你该适可而止。

愈彦很奇怪地说道:“允书记,这个话我就有点不大明白了,谁说柳烨同志犯错误了,根据张书记的指示,凡是在同一个单位工作时间太长的干部,都应该适当地予以调整,柳烨在上管局工作的时间超过了五年,担任局长的时间差不多四年,动一动也是应该的,再说柳烨同志以前在媒炭局工作,国务院的试点煤矿也在夹止,区,我认为,由柳烨同志过去担任北栾区区长,是合适的,刚好可以弥补北栾区干部不懂矿山建设的不足,这个工作,是必须要抓好的,我对柳烨同志寄予厚望。”

这话说的。

差点洠Ы噬奖锼馈

刚才愈彦说到龙成不合适动的时候,对张书记的指示视而不见,说什么实际情况实际对待,如今到了柳烨这里,却又将张书记的指示抬了出來,当做大牌子堵在允山面前,叫他反驳也不是,不反驳也不是,谁叫他是的亲信,愈部长可以不理会张书记的指示,允书记可不行。

这是态度问睿

如果谁都來一个实际情况实际对待,张书记还要不要混了。

虽然说,上管局局长和北栾区区长都是正科级,表面上是平调,但实际上却是贬谪,毕意北栾区区长是二把手,还在乡下呢,让龙成去相对富裕条件好的城西区做书记,龙成都死活不千,现在让柳烨去做北栾区长,在愈彦嘴里说來,好像还是提升了一般。

小小年纪,忒地奸猾。

牟真笑了笑,说道:“愈部长这个提议我认为值得考虑,柳烨同志去北栾区,有利于干部交流,这么多年來,北栾区的干部交流太少了,也就愈部长算是交流的同志,结果立竿见影,看來思想观念的不同,对地方上的建设是比较有促进作用的,再说,真要是把这个试点搞好了,柳烨同志也是大功一件。”

愈彦要剥苏志强的面子,牟真心知肚明,但这个事情,马河却不怎么好表态了,至少是不好第一个站出來支持,任谁都知道他与苏志强不对路,多年的老对手了,马河若是表现得太过,不免要被人诟病洠в腥萑酥浚钦话崖铮罩厩渴撬母笔帧

愈彦就不一样了,和苏志强在同一个级别上,都是副处级,为了开旗煤矿那个事,苏志强公然设卡,拦阻了人家一个月,搞得愈彦很恼火,这个时候不狠狠还一个巴掌,可与愈部长好斗的名声不符。

牟真便适时站了出來,为愈彦撑腰。

此番的干部调整,牟真下定决心要分一杯羹,既然不仗义,牟真自然要选择与马河愈彦结盟,共同谋求利益。

允山说道:“嗯,徐书记和愈部长的建议我也认为很有道理,如果是从这个方面着想的话,我觉得吴伟同志可能比柳烨更加合适,他是煤炭局长嘛,都煤矿的建设比柳烨更加熟悉。”

允山毕竟非同一般,老组织部长了,很懂得以子之矛攻子之盾的道理。

他对吴伟洠в幸饧馕暗呐驯湫形迷噬胶懿淮饧一铮才驯涞锰炝诵甯找坏鄙献橹砍ぃ砩媳慵辈豢赡偷赝犊苛斯ィ裾庋募一铮透煤莺荽蚧鳎蝗灰院蠡共坏寐姨琢恕

李学友缓缓说道:“照理说,吴伟也是合适的人选,不过眼下全县正在开展矿山安全生产大检查的活动,吴伟是实际的负责人,这个时候把他抽出來,不大合适,还是柳烨过去比较好。”

的眉头又蹙了一下。

看來马河、牟真、李学友与愈彦四人是下定决心同进退了,至少在此番干部调整上是这样子的,马河李学友愈彦之间的结盟,能够理解,就是牟真的态度,还不一定,也许这一回他能够与马河等人结盟,下一次就可能起变化,关键看是不是涉及到他自身的利益。

第0506章 一杆秤

如果今后要想在书记办公会议上保持优势,牟真一定要想办法争取才行,就算拉拢不了,最少地要让他保持中立,至于这一回,就算想争取也來不及了,不过至少不要得罪了他,不然以后争取的难度很大。

一念至此,决定让步,哪怕彻底得罪了苏志强也洠裁矗桓龇浅N毕爻ず偷橙焊笔榧堑姆萘浚肭崾胫兀故堑嗔康们宄模揖退阏庖换氐米锪怂罩厩浚罩厩恳嗍潜鹞扪≡瘢训浪鼓芟蚵砗佑胗蹇柯#且驳萌思衣硐爻ず陀砍た辖幽刹判

但在让步之前,也不忘要恶心马河一把,当下尽力挤出一丝僵硬的笑容,转向马河说道:“马县长,你的意见呢。”

马河心里很腻歪不过这也洠О旆'有谁规定只能他腻歪,不能腻歪他,当然,就算问了,马河也可以弃权,但马河不打算弃权,他和苏志强的矛盾不是一天两天了,尽人皆知,就不必假惺惺的了。

“嗯,我看愈部长的建议可行,柳烨同志去北栾区主持区公所的工作,是合适的人选。”

马河直截了当的表明了态度。

说道:“那好吧,马河主管经济建设工作既然你觉得愈彦同志的建议可行,那就按照马县长的意见办。”

愈彦暗暗摇头。

还是比较小家子气,让步都让得不大方,好像生怕苏志强会怪罪他,一定要将这个罪名安放在愈彦与马河的头上,可以抵挡一下。

但不管怎么样,习意了这个移异动,愈彦的目的就算是达到了,彻底甩了苏志强一通巴掌,估计愈部长的威信,能够迅速建立起來,原本愈彦在北栾干部中的威望就不低。

接下來愈彦就不怎么发言了,拱手让出了主动权。

这一次的干部调整,愈彦的目的非常明确就是保住龙成,调动柳烨,这是底线,不容有失,成功保住龙成,可以彻底分化米广静多任达华,让任达华无法将整个任姓族人的势力整合起來,以前任声那一支的人马,至少有一部分会继续追随龙成,愈彦从和上看过宗族势力,尤其在桃城县这样偏僻落后的市,宗族势力往往能参与到很多基层事务之中去,还能发挥比较重大的作用。

就好像明清两季,看似是高官当朝,实际上各地的庶政,却是把持在绍兴师爷手中,盖因绍兴师爷已经由上至下,形成了一张庞大之极的关系网,他们左右不了庙堂政见,却能把持民间的庶政。

分化了任姓族人,至少今后这个力量,是很难给自己造成太大的麻烦了。

除了龙成和柳烨,其他的干部调整,愈彦洠Т蛩惴⒈硖嗟囊饧暇顾崭站腿巫橹砍ぃ匀氐母刹浚皇悄敲词煜ぃ霰鸶刹吭诳疾炱酪橹校兰劢喜睿迕靼妆硎玖朔炊缘魅蔚囊饧溆嗟牟槐硖曳⒈硪饧惺焙虿患媚芄辉黾踊坝锶ǎ吹褂惺セ坝锶ǖ目赡埽韵肽愕奶嵋椋嗍焙蚨急环窬觯院笤偎凳裁矗思揖筒换岬被厥铝恕

但会议室的气氛,并洠в幸蛭宓耐顺龆涞梦潞图阜郑谎暮苋攘遥礁刹康髡涫稻褪且桓隼窃俜峙涞墓蹋砗永钛в涯舱嬖噬饺未锘饔懈鞯乃咔螅徽遣豢赡艿模实钡氖焙颍遄砸不岫悦擞驯硎疽幌轮С郑辉僦鞔颉

这个会议,从上午八点半,足足开到十一点多,才算告一段落,基本上大家算是各取所需,想要争取的位置,十有争取到了,也堪称皆大欢喜,一个团结的班子,就应该是这样的。

“既然大家意见基本统一,那下午就召开常委会正式讨论吧。”

说道。

书记办公会议讨论决室了的事情,常委会讨论只是老个过场。桃城县十一名常委,正副书记就占了五人之多,加上列席书记办公会的愈彦和任达华,已经有七名常委通过了,其他几位常委,就算有意见也无关大局,而且剩下未曾与会的四名常委,包括县纪委书记,政委书记,常务副县长和宣传部长,也都走了不得的人物,与参加书记办公会议的这几个人或多或少有些联系,他们的意图,基本上都透过这几位书记的口落到了实处。

所以下午的常委会,时间比书记办公会议要短得多,对于愈彦代表组织部公布的干部调整名单,基本上是一致通过。

进行了总结,要求组织部将任命文件早日出台。

不料这个时候,愈彦却又说出一番话來,让大家都犯起了愣怔。

愈彦并洠в衅鹕碜呷说囊馑迹攘艘豢诓杷夯核档溃骸罢攀榧牵硐爻ぃ钗煌荆艺饫锘褂幸桓鼋ㄒ椤

有点奇怪,问道:“愈部长,你还有什么建议。”

这个愈彦,不会又是要出什么幺蛾子吧。

大家的眼神,又都落在愈彦的脸上。

愈彦说道:“干部任免,是很严肃的事情,我认为,单是组织部进行考察,常委会讨论决定,可能还是不够全面,毕竟我们对这些干部的了解,是有限的,远不如他们的同事和周围的群众了解得那么深入,因此我认为在正式的任命文件之前,要进行一段时间的公示,让大家都知道这么回事,在公示的这段时间内,鼓励干部群众对这些即将调整的干部发表意见,查找问睿绻诠酒诩洌⑾钟斜冉涎现氐奈暑},那么对这名干部的任命就应该再慎重考虑,公示期我认为一个月的时间比较妥当。”

大家听得满脑门子的黑线。

任免干部公示。

这是什么套路。

愣怔稍顷,才略带一点不悦地说道:“愈部长,这个就洠П匾税伞!

愈彦说道:“张书记,我认为很有必要,我们对干部的任免,必须要慎之又慎,因为一个干部尤其是主要领导合格与否,直接关系到千家万户的群众,县委任命了一名优秀的干部,能够带领群众早日富裕反之,一名不合格的干部就有可能让群众都受到他的影响,所以,对于这些干部进行更加深入的了解,就是非常必要的。”

允山随即说道:“愈部长,我认为洠П匾啻艘痪倭耍庑└刹渴蔷颐侨逑匚N餐芯刻致鄣模蚁嘈糯蠹叶运腔故潜冉狭私獾摹

倒也不是允山一定要针对愈彦,而是允山觉得愈彦实在太能折腾了,刚刚上任,就玩出这许多新花样來,岂不是故意要贬低他这个前任的组织部长吗。

此番干部调整,你要达到的目的都达到了,一个二十來岁的新手,刚当上组织部长就显示出自己的强势,已经很不错了,何必总是要标新立异,身在官场,凡事标新立异不见得有什么好处,洠в惺裁瓷霞读斓蓟嵯不兑桓霾缓谜瓶氐南率簟

想当初允山刚当上县委组织部长的时候,那个才叫小心谨慎,不敢行差踏错一步。

愈彦淡然一笑,说道:“允书记,我不是说县委领导对这些干部不了解,但毕竟我们洠в懈庑└刹吭谝黄鸸ぷ魃睿运堑牧私猓嗍焙蚨际潜冉霞浣拥模运堑牧私猓饕峭ü枪ぷ鞯慕峁骼啾ū淼弥粘I钪信级慕哟ィ玫降挠∠螅灰欢ê苋妫嬲运橇私獾模隙ㄊ悄切┟刻於几窃谝黄鸸ぷ魃畹耐拢约爸芪У娜褐冢胰衔幸桓鲈碌墓荆⑾钟斜冉涎现匚暑}的干部,我们重新考察,重新研究,洠в蟹⑾直冉涎现匚暑}的干部,那就可以任命了,对这些干部本身,也是一种爱护,尤其重要的是,可以让广大的干部群众都参与到对领导干部的监督中來,这个才是党内民主的真正体现。”

马河与牟真对视一眼,都略略皱了一下眉头,显然,他们对愈彦这个意见,也不是那么欢迎,干部任免,从來都是上级党组织说了算,现在愈彦却提出來搞什么公示,不是分权吗,将原本属于上级党委的权力,分给普通的干部和群众,这种搞不大对头,作为既得利益阶层的一员,马河与牟真等人,自然也不愿意看到自己手里的权力无缘无故地受到削弱。

尽管愈彦担任县委组织部长之后,大家的第一次合作比较愉快,也并不代表着马河牟真会无条件的支持愈彦的任何决定,既然是合作,那就必须对大家都有利,仅仅只对其中一方有利,就洠в泻献鞯幕。以诼砗幽舱婵磥恚阏飧龈刹抗荆

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